Die Inhalte können als Workshop oder Coaching gebucht werden und werden von Dr. Ingrid M. Kösten durchgeführt. Sie verfügt über eine ausgewiesene Kompetenz im universitären Feld.

Erfolgsfaktoren für Nachwuchswissenschafterinnen

Frauen sind in vielen Bereichen der Wissenschaft und Forschung nach wie vor unterrepräsentiert,
obwohl sie die Mehrheit der Studierenden und Absolvent*Innen darstellen.

Zugleich sinkt der Frauenanteil über alle Fachrichtungen hinweg mit steigender Qualifkationsstufe, ein Phänomen, das als "Leaky Pipeline" bezeichnet wird.

Die Wissenschaft verliert dadurch viele hochqualifizierte und talentierte Frauen. Sie "versickern" gleichsam in traditionell auf Männer ausgerichteten Wissenschaftsstrukturen bzw. haben nicht den Mut, sich für höhere Positionen zu bewerben.

Im internationalen Wettbewerb der Universitäten um ein Top-Ranking ist die fachliche Exzellenz Voraussetzung. Zugleich gewinnt das Stärken der überfachlichen persönlichen Kompetenzen und deren Ausdruck eine immer größere Bedeutung im wissenschaftlichen Wettbewerb.

Der Frauenanteil bestimmt maßgeblich die internationale Wahrnehmung der jeweiligen Universität.

Angebot nach Themen (Auszug):

• Professionelle Identität als Wissenschaftlerin
• Lebens- und Karriereplanung
• Kompetent und selbstbewusstes Auftreten in karriererelevanten Situationen
• Vorbereitung auf Hearings und Berufungsverhandlungen
• Die Rolle der Führungskraft "Frauen und Macht"
• Drei große "NO GOES" in der Selbstpräsentation
• Perfektionismus und Optimierungszwang
• Geschlechterverhältnis in der eigenen Arbeitsumgebung
• Strategisch Netzwerken in der Wissenschaft
• Zeit- und Stressmanagement
• Vereinbarung von Familie und Wissenschaftskarriere